News / Новости

Uzbekistan: Мощность – удвоилась

06/02/2018 14:38

Промышленный потенциал Ханкинского района Хорезмской области Узбекистана получает ускоренное развитие за счет ввода новых, модернизации, технического и технологического перевооружения действующих мощностей. Примером тому может служить акционерное общество "Хонка дон", где модернизирован основной важнейший участок – мукомольный цех.

В рамках реализации адресной программы развития пищевой промышленности и расширения ее ресурсной базы на модернизацию мукомольного цеха было выделено 2 миллиона долларов США. На эти средства было приобретено необходимое современное оборудование и выполнен большой объем работ по замене старого оборудования на новое. После установки и наладки новых механизмов цех выпускает муку высокого качества.

Модернизация основного цеха стала большим событием для этого предприятия. Во-первых, увеличился выпуск продукции. Если на старом оборудовании в день получали 100 тонн муки, то теперь объем возрос до 200 тонн, что принесло предприятию дополнительную прибыль.

Во-вторых, значительно улучшилось качество выпускаемой продукции. Немаловажно и то, что новое оборудование не требует ремонта и замены отдельных частей агрегатов, на что тратилось ежегодно от 30 до 40 миллионов сумов. Если говорить об экономических преимуществах нового оборудования, то оно менее энергоемкое. Потребность в электроэнергии сократилась на 25-30 процентов.

Модернизация производства позволила увеличить производительность труда на 10-12 процентов.

Кроме выпуска основной продукции – муки, предприятие в своей пекарне выпекает хлеб и восемь разновидностей хлебобулочных, 4 вида макаронных изделий, 3 сорта комбинированного корма для птиц, рыбы и крупнорогатого скота.

По словам председателя профсоюзного комитета акционерного общества "Хонка дон" Палвана Аллаёрова, на предприятии трудятся 380 человек. Дети работников проводят летние каникулы в оздоровительных лагерях, отпускникам предоставляются путевки в профилактории для оздоровления и полноценного отдыха. В праздничные дни навещают с подарками пенсионеров и малообеспеченные семьи, оказывают благотворительную помощь социальным учреждениям.

Постоянное внимание решению социальных вопросов способствует росту производительности труда, увеличению выпуска продукции, повышению благосостояния работников предприятия.